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長期工派遣 高端人才派遣 高效 專業

新聞來源:美創人力資源發布時間:2019.05.17瀏覽次數:380

獵頭的主要業務是受企業委托,搜尋中高級的管理或技術人才。在國外,獵頭除了headhunting 這樣的俗稱,還有個非常專業的名字叫 Executive Search 高層行政人員招聘,與律師樓、會計師行有著相似的地位,是受人尊敬的行業。 企業需要招聘中高級人才時“獵頭”往往是他們的首選。“挖角”人才是他們的主要途徑。因為真正的高級人才是不愁沒工作做的,所以他們不會到處找工作的,這樣的人才需要獵頭顧問去挖掘。按照目前獵頭公司的一般運作程序,企業才是他們的第一客戶(但人才也是他們的“才富”),即首先要客戶提出招聘要求 ,他們才會按圖索驥,通過各種途徑找到相應的人。“獵主”的企業間充當橋梁,“圍獵”其實是一場充分發揮獵頭顧問的智慧與溝通技巧,還需擁有一定的耐性,從“獵物”的角度考慮問題的一場“戰爭”(起碼專業的獵頭公司應該這樣)。 獵頭公司以前一般叫“人才顧問公司或信息服務公司”,“信息服務公司"更體現了他們以服務企業服務人才的宗旨,更能體現了他們的服務精神。隨著此行的發展和社會的認可,現在獵頭公司可名正言順地叫“獵頭”。“獵頭”公司里的每個獵頭顧問都需從頭到尾跟蹤一“CASE”,他們要在招聘企業和人才之間兩頭跑。與獵頭公司講好所需職位即對人才的詳細要求 并“落單”后,獵頭公司便展開行動。
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